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Parágrafo 1°. Durante las situaciones de las emergencias sanitarias, ambientales y sociales declaradas por el Gobierno nacional que impidan o limiten la prestación del trabajo de forma presencial, se podrá aplicar de manera aparente de acuerdo a lo establecido en la presente Resolución.

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La OIT define los factores psicosociales como interacciones entre el trabajo, su medio bullicio, la satisfacción en el trabajo y las condiciones de su ordenamiento que pueden influir en la Salubridad, el rendimiento y la satisfacción del trabajador.

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Nuestro enfoque no se limita a cumplir con los requisitos legales; nos esforzamos por ofrecer una visión completa del bienestar emocional y mental de su equipo, proporcionando herramientas para mejorar proactivamente el bullicio de trabajo.